{"id":742,"date":"2019-07-31T17:43:06","date_gmt":"2019-07-31T15:43:06","guid":{"rendered":"http:\/\/dev.trialys.com\/avis-de-confidentialite\/"},"modified":"2025-03-18T12:18:58","modified_gmt":"2025-03-18T10:18:58","slug":"avis-de-confidentialite","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/trialys.com\/fr\/avis-de-confidentialite\/","title":{"rendered":"Avis de confidentialit\u00e9"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"742\" class=\"elementor elementor-742 elementor-129\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-7253a502 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7253a502\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-17f4a7e6\" data-id=\"17f4a7e6\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-13cffe00 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"13cffe00\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Avis de confidentialit\u00e9<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b106d4e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b106d4e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tLa protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel est importante pour Trialys.\r\n<h3>1. Quel est l\u2019objet du pr\u00e9sent avis de confidentialit\u00e9 ?<\/h3>\r\nLe pr\u00e9sent avis de confidentialit\u00e9 (l\u2019\u00ab\u00a0<strong>Avis\u00a0<\/strong>\u00bb) vise \u00e0 vous informer sur la mani\u00e8re dont le cabinet d\u2019avocats Trialys* (ci-apr\u00e8s \u00ab\u00a0<strong>nous<\/strong>\u00a0\u00bb ou \u00ab\u00a0<strong>Trialys<\/strong>\u00a0\u00bb) g\u00e8re et traite les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que nous recevons de vous ou les donn\u00e9es que nous avons obtenu \u00e0 votre sujet de tiers lorsque vous (i) recourez aux services de Trialys (les \u00ab\u00a0<strong>Services<\/strong>\u00a0\u00bb) ou (ii) visitez notre site web (le \u00ab\u00a0<strong>Site<\/strong>\u00a0\u00bb) et ce, afin que vous soyez pleinement conscients sur les rasions et la mani\u00e8re dont nous traitons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel.\r\n\r\nL\u2019Avis explique \u00e9galement comment Trialys pourrait \u00eatre amen\u00e9 \u00e0 traiter des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel en fournissant des Services aux tiers ou en \u00e9valuant des candidats qui postulent chez nous.\r\n\r\nL\u2019Avis vous informera enfin sur la nature des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que nous traitons et sur la mani\u00e8re par laquelle vous pouvez nous demander de supprimer, d\u2019actualiser, de transf\u00e9rer et\/ou de vous accorder un acc\u00e8s auxdites donn\u00e9es.\r\n<h3>2. Quelles sont les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel vous concernant que nous recueillons ?<\/h3>\r\nLes donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel incluent toute information concernant un individu qui permet de l\u2019identifier.\r\n\r\nTrialys pourrait recueillir des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel de vous dans le cadre de ses affaires, en ce compris par le biais de votre utilisation de notre Site, lorsque vous nous contactez ou demandez des informations, lorsque vous recourrez \u00e0 nos services juridiques ou autres** ou du fait de votre relation avec un plusieurs membres de notre personnel ou un ou plusieurs de nos clients.\r\n\r\nTrialys pourrait collecter, utiliser, stocker ou transf\u00e9rer les cat\u00e9gories de donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel suivantes\u00a0:\r\n<ul>\r\n \t<li><strong>des donn\u00e9es d\u2019identification<\/strong> : nom, pr\u00e9nom, statut matrimonial, date de naissance, num\u00e9ro de carte d\u2019identit\u00e9 ou de passeport, photo, genre, compte sur une plateforme de m\u00e9dia sociale, etc. ;<\/li>\r\n \t<li><strong>des donn\u00e9es de contact<\/strong> : adresse mail, num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone, adresse de facturation, adresse de livraison, etc. ;<\/li>\r\n \t<li><strong>des donn\u00e9es financi\u00e8res<\/strong> : num\u00e9ro de compte en banque, d\u00e9tails de carte de paiement, d\u00e9tails sur des paiements que vous avez effectu\u00e9s ou qui ont \u00e9t\u00e9 effectu\u00e9s en votre faveur, etc. ;<\/li>\r\n \t<li><strong>des donn\u00e9es techniques<\/strong> : l\u2019information recueillie lorsque vous visitez notre Site, votre adresse IP, le type et la version de votre navigateur, le fuseau horaire, votre emplacement, l\u2019information sur votre utilisation de notre Site, votre utilisation de notre Wi-Fi, etc. ;<\/li>\r\n \t<li><strong>des donn\u00e9es professionnelles<\/strong> : votre Curriculum Vitae, l\u2019intitul\u00e9 de votre poste et vos postes et exp\u00e9rience professionnelle ant\u00e9rieurs, votre langue pr\u00e9f\u00e9r\u00e9e, etc. ;<\/li>\r\n \t<li>dans certains cas limit\u00e9s (pour des raisons l\u00e9gales ou r\u00e9glementaires ou si cela est n\u00e9cessaire pour la prestation d\u2019un service sp\u00e9cifique en votre faveur) : votre origine ethnique, vos croyances religieuses ou philosophiques, votre orientation sexuelle, vos opinions politiques, votre appartenance syndicale, des informations sur votre sant\u00e9 et des donn\u00e9es g\u00e9n\u00e9tiques et biom\u00e9triques.<\/li>\r\n<\/ul>\r\nCette liste n\u2019est pas exhaustive.\r\n<h3>3. Comment utilisons-nous vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ?<\/h3>\r\nVos donn\u00e9es sont collect\u00e9es aux fins suivantes :\r\n<ul>\r\n \t<li>v\u00e9rification de votre identit\u00e9 ;<\/li>\r\n \t<li>respect de nos obligations l\u00e9gales (en compris nos obligations en mati\u00e8re de KYC et de lutte contre le blanchiment d\u2019argent et la corruption, ainsi que des obligations similaires) ;<\/li>\r\n \t<li>la prestation de nos Services ;<\/li>\r\n \t<li>des demandes que vous avez formul\u00e9es sur notre Site ou en relation avec nos Services ;<\/li>\r\n \t<li>nous conformer \u00e0 une loi, une d\u00e9cision de justice, une autre proc\u00e9dure juridique ou aux exigences d\u2019un organisme de contr\u00f4le ;<\/li>\r\n \t<li>recrutement ;<\/li>\r\n \t<li>am\u00e9lioration, d\u00e9veloppement ou offre de nouveaux Services ; et<\/li>\r\n \t<li>toute autre utilisation exig\u00e9e ou permise par la loi.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n<h3>4. Quel est le fondement l\u00e9gal pour le traitement de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ?<\/h3>\r\n<ul>\r\n \t<li><strong>ex\u00e9cution des Services<\/strong> : nous avons besoin d\u2019utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel afin de remplir nos obligations conform\u00e9ment \u00e0 la convention que nous aurions pu signer avec vous ; il est dans notre int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime ou dans l\u2019int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime d\u2019une tierce partie d\u2019utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel pour nous assurer que nous fournissons le meilleur service que nous pouvons \u00e0 vous ou \u00e0 d\u2019autres clients ; veuillez noter aussi que nos conditions g\u00e9n\u00e9rales s\u2019appliquent quand nous prestons nos Services ;<\/li>\r\n \t<li><strong>recrutement<\/strong> : lorsque nous utilisons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel dans le cadre de notre politique de recrutement, cette utilisation sera faite en lien avec les mesures prises sur votre demande pour entrer en relation contractuelle avec nous ou dans notre int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime d\u2019utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel d\u2019une mani\u00e8re qui nous permet de nous assurer que nous prenons la meilleure d\u00e9cision de recrutement pour Trialys ;<\/li>\r\n \t<li><strong>conformit\u00e9 aux exigences l\u00e9gales<\/strong> : nous devons aussi utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel afin de nous conformer \u00e0 toute obligation l\u00e9gale qui pourrait nous \u00eatre impos\u00e9e (en compris nos obligations en mati\u00e8re de KYC et de lutte contre le blanchiment d\u2019argent et la corruption, ainsi que des obligations similaires) ;<\/li>\r\n \t<li><strong>Site<\/strong> : il est de notre int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime d\u2019utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel de telle mani\u00e8re que de nous assurer que nous offrons les meilleurs produits et services \u00e0 nos clients et afin d\u2019am\u00e9liorer les fonctionnalit\u00e9s de notre Site.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n<h3>5. Avec qui partageons-nous vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel\u00a0?<\/h3>\r\nVos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel pourraient \u00eatre partag\u00e9es et trait\u00e9es par toute entit\u00e9 de Trialys, situ\u00e9e en Belqique et au Luxembourg.\r\n\r\nNous pourrions aussi partager vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel avec diff\u00e9rentes cat\u00e9gories de tierces personnes telles que\u00a0:\r\n<ul>\r\n \t<li>des tierces personnes engag\u00e9es dans le cadre des services que nous fournissons \u00e0 nos clients telles que des notaires, des huissiers de justice, des greffiers, la partie adverse et ses avocats, des experts (conseillers fiscaux, experts immobiliers, etc.) ;<\/li>\r\n \t<li>des tierces personnes \u00e0 qui nous sous-traitons certains services telles que, de mani\u00e8re non exhaustive, des traducteurs, des fournisseurs de logiciels, des fournisseurs de services de support informatique, des fournisseurs de services de stockage de documents et d\u2019information ;<\/li>\r\n \t<li>des autorit\u00e9s gouvernementales ou des instances de r\u00e9gulation ;<\/li>\r\n \t<li>des r\u00e9gulateurs\/administrations fiscales\/registres des personnes morales ;<\/li>\r\n \t<li>nos conseillers professionnels tels que des avocats et des comptables ;<\/li>\r\n \t<li>des assureurs ;<\/li>\r\n \t<li>des prestataires de services externes qui nous assistent avec la pr\u00e9paration de nos analyses clients tels que Google Analytics ;<\/li>\r\n \t<li>des prestataires de services postaux externes qui nous aident pour la livraison de documents relatifs aux dossiers que nous traitons.<\/li>\r\n<\/ul>\r\nNous ferons preuve d\u2019un niveau appropri\u00e9 de diligence raisonnable et mettront en place des documents contractuels pour ce qui concerne chaque sous-traitant que nous pourrions d\u00e9signer et ce, afin de nous assurer que les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont trait\u00e9es de mani\u00e8re appropri\u00e9e et conform\u00e9ment \u00e0 nos obligations l\u00e9gales et r\u00e9glementaires.\r\n<h3>6. Notre utilisation des cookies<\/h3>\r\nUn cookie est un fichier contentant des lettres et des chiffres qui est stock\u00e9 sur votre navigateur ou sur le disque dur de votre ordinateur. A moins que vous ayez r\u00e9gl\u00e9 les param\u00e8tres de votre navigateur pour qu\u2019il refuse les cookies, notre syst\u00e8me \u00e9mettra des cookies d\u00e8s que vous visitez notre Site.\r\n\r\nNos pages internet contiennent des cookies qui nous permettent de suivre la r\u00e9ception d\u2019un email qui vous est envoy\u00e9, de compter les utilisateurs qui ont visit\u00e9 une page internet ou ouvert un email et de recueillir d\u2019autres types d\u2019informations agr\u00e9g\u00e9es.\r\n\r\nEn utilisant cette information, nous sommes capables de mesurer l\u2019efficacit\u00e9 de notre contenu et de comprendre comment les visiteurs acc\u00e8dent \u00e0 notre Site. Cela nous permet d\u2019apprendre quelles pages de notre Site sont les plus attrayantes pour nos visiteurs, quelles parties de notre Site sont les plus int\u00e9ressantes et quels types d\u2019offres nos utilisateurs enregistr\u00e9s aiment voir.\r\n\r\n\u200bIl est de notre int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime d\u2019utiliser vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel de telle mani\u00e8re que de garantir que nous proposons les meilleurs produits et services \u00e0 vous et \u00e0 nos autres clients.\r\n<h3>7. O\u00f9 transf\u00e9rons-nous vos donn\u00e9es ?<\/h3>\r\nAfin de fournir nos Services, nous pourrions \u00eatre amen\u00e9s \u00e0 devoir transf\u00e9rer vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel \u00e0 des endroits situ\u00e9s en dehors de la juridiction dans laquelle vous les avez produites.\r\n\r\nSi vous \u00eates \u00e9tabli dans l\u2019Espace Economique Europ\u00e9en (EEE), veuillez noter que lorsque cela s\u2019av\u00e8rera n\u00e9cessaire pour la prestation de nos Services, nous transf\u00e9rerons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel dans des pays situ\u00e9s en dehors de l\u2019EEE.\r\n<h3>8. Combien de temps conservons-nous vos donn\u00e9es personnelles\u00a0?<\/h3>\r\nNous conserverons les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel pertinentes aussi longtemps que cela est n\u00e9cessaire pour la r\u00e9alisation des objectifs d\u00e9crits dans le pr\u00e9sent Avis et aussi longtemps que nous sommes requis de le faire conform\u00e9ment \u00e0 nos obligations l\u00e9gales et r\u00e9glementaires, \u00e0 nos obligations en mati\u00e8re de responsabilit\u00e9 professionnelle ou lorsque nous en avons besoin pour faire valoir nos droits ou nous d\u00e9fendre contre des revendications juridiques.\r\n\r\nA la fin de la p\u00e9riode de conservation pertinente ou au moment du r\u00e8glement des revendications juridiques pr\u00e9cit\u00e9es, nous pourrions d\u00e9truire ces donn\u00e9es sans nouvel avis et sans encourir une quelconque responsabilit\u00e9.\r\n<h3>9. Confidentialit\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/h3>\r\nTrialys s\u2019engage \u00e0 s\u00e9curiser les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel qui lui sont fournies. Nous pouvons garantir que vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel seront trait\u00e9es de mani\u00e8re strictement confidentielle et que nous mettons tout en \u0153uvre pour prot\u00e9ger ces donn\u00e9es. Nous avons mis en place des mesures organisationnelles et techniques appropri\u00e9es afin de prot\u00e9ger les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que nous contr\u00f4lons d\u2019un acc\u00e8s non autoris\u00e9, d\u2019une utilisation ou d\u2019une divulgation irr\u00e9guli\u00e8res, d\u2019une modification non autoris\u00e9e et d\u2019une destruction ill\u00e9gale ou perte accidentelle.\r\n\r\nTous les acteurs de Trialys, en ce compris nos associ\u00e9s, collaborateurs, employ\u00e9s, consultants, ouvriers et sous-traitants (c\u2019est-\u00e0-dire ceux qui traitent vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel en notre nom afin de remplir les objectifs \u00e9num\u00e9r\u00e9s ci-dessus), qui ont acc\u00e8s \u00e0 et sont associ\u00e9s au traitement de donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, sont oblig\u00e9s de respecter la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es.\r\n<h3>10. Comment\u00a0 acc\u00e9der \u00e0 vos informations et \u00e0 vos autres droits<\/h3>\r\nVous avez les droits suivants concernant les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet :\r\n<ul>\r\n \t<li><strong>Votre droit d\u2019acc\u00e8s<\/strong>\r\nVous avez le droit de v\u00e9rifier quel(s) type(s) de donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet. Si vous nous le demandez, nous confirmerons si nous traitons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et, si n\u00e9cessaire, vous enverrons une copie de ces donn\u00e9es (avec quelques autres d\u00e9tails). Si vous demandez des copies suppl\u00e9mentaires, nous nous r\u00e9servons le droit de vous facturer des frais administratifs raisonnables.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit de rectification<\/strong>\r\nSi les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet sont incorrectes ou incompl\u00e8tes, vous pouvez demander leur rectification. Si vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ont \u00e9t\u00e9 partag\u00e9es avec d\u2019autres personnes, nous informerons ces derni\u00e8res de la rectification intervenue dans les limites de nos moyens. Lorsque cela est possible et l\u00e9gal et si vous en faites une demande expresse, nous pouvons aussi vous indiquer les personnes avec qui nous avons partag\u00e9 vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et vous communiquer leurs coordonn\u00e9es.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit \u00e0 l\u2019effacement<\/strong>\r\nDans certaines circonstances, par exemple lorsque nous n\u2019en avons plus besoin ou si vous avez retir\u00e9 votre consentement (lorsque cela est applicable), vous avez le droit de nous demander d\u2019effacer ou d\u2019enlever vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. Si vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ont \u00e9t\u00e9 partag\u00e9es avec d\u2019autres personnes, nous informerons ces derni\u00e8res de l\u2019effacement intervenu dans les limites de nos moyens. Lorsque cela est possible et l\u00e9gal et si vous en faites une demande expresse, nous pouvons aussi vous indiquer les personnes avec qui nous avons partag\u00e9 vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et vous communiquer leurs coordonn\u00e9es.\r\n\u200b<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit \u00e0 la limitation du traitement<\/strong>\r\nDans certaines circonstances, par exemple lorsque vous contestez leur exactitude, vous pouvez nous demander d\u2019arr\u00eater ou d\u2019interdire le traitement de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. Si vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ont \u00e9t\u00e9 partag\u00e9es avec d\u2019autres personnes, nous informerons ces derni\u00e8res de la limitation du traitement intervenue dans les limites de nos moyens. Lorsque cela est possible et l\u00e9gal et si vous en faites une demande expresse, nous pouvons aussi vous indiquer les personnes avec qui nous avons partag\u00e9 vos donn\u00e9es personnelles et vous communiquer leurs coordonn\u00e9es.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit \u00e0 la portabilit\u00e9 des donn\u00e9es<\/strong>\r\nDans certaines circonstances, vous avez le droit d\u2019obtenir les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel que vous nous avez fournies (dans un format structur\u00e9, couramment utilis\u00e9 et lisible \u00e0 la machine) et de les r\u00e9utiliser ou de nous demander de les transf\u00e9rer \u00e0 une tierce partie de votre choix.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit d\u2019opposition<\/strong>\r\nVous pouvez nous demander d\u2019arr\u00eater le traitement de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, ce que nous ferons dans les cas suivants:\r\nnous nous fondons sur notre ou sur l\u2019int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime de quelqu\u2019un d\u2019autre pour traiter vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, sauf si nous pouvons d\u00e9montrer que des bases juridiques imp\u00e9rieuses justifient le traitement ;\r\nnous traitons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel \u00e0 des fins de marketing direct.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit de retirer votre consentement<\/strong>\r\nLorsque nous reposons sur votre consentement (ou consentement explicite) en tant que base juridique pour le traitement de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, vous avez le droit de retirer ce consentement \u00e0 tout moment.<\/li>\r\n \t<li><strong>Votre droit de d\u00e9poser plainte aupr\u00e8s de l\u2019autorit\u00e9 de contr\u00f4le<\/strong>\r\nEn cas de doute concernant tout aspect de nos pratiques en mati\u00e8re de protection de la vie priv\u00e9e, en ce compris la mani\u00e8re dont nous traitons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, vous pouvez saisir l\u2019Autorit\u00e9 de Contr\u00f4le comp\u00e9tente.<\/li>\r\n<\/ul>\r\nNous nous engageons de r\u00e9pondre \u00e0 votre demande ou plainte dans un d\u00e9lai raisonnable.\r\n\r\nVeuillez noter que certains des droits \u00e9num\u00e9r\u00e9s ci-dessus pourraient \u00eatre limit\u00e9s lorsque nous avons un int\u00e9r\u00eat pr\u00e9dominant ou une obligation l\u00e9gale de continuer \u00e0 traiter les donn\u00e9es ou encore lorsque les donn\u00e9es pourraient \u00eatre exemptes de divulgation \u00e0 cause de privil\u00e8ges juridiques professionnels ou d\u2019obligations de secret professionnel.\r\n\r\nVeillez noter que pour chaque demande portant sur des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, nous pouvons vous demander d\u2019\u00e9tablir votre identit\u00e9 en produisant la copie d\u2019une pi\u00e8ce d\u2019identification en cours de validit\u00e9 afin de remplir nos obligations en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 et pr\u00e9venir la divulgation d\u2019information non autoris\u00e9e.\r\n<h3>11. Modification de l\u2019Avis de confidentialit\u00e9<\/h3>\r\nNous mettrons l\u2019Avis \u00e0 jour de temps en temps afin de nous conformer \u00e0 la l\u00e9gislation applicable en mati\u00e8re de vie priv\u00e9e ou \u00e0 d\u2019autres exigences r\u00e8glementaires, de nous assurer que vous \u00eates toujours au courant de la mani\u00e8re dont nous utilisons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et de refl\u00e9ter des changements dans la mani\u00e8re dont nous utilisons vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. En cas de telles modifications, nous publierons l\u2019Avis modifi\u00e9 sur notre Site ou ailleurs. Lorsque cela est possible, nous vous informerons par mail de toute modification significative. Nous vous encourageons toutefois \u00e0 revoir l\u2019Avis p\u00e9riodiquement afin d\u2019\u00eatre inform\u00e9 sur l\u2019utilisation de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel.\r\n<h3>12.\u00a0Contact<\/h3>\r\nSi vous avez des questions concernant l\u2019Avis ou si vous voulez exercer les droits qu\u2019il pr\u00e9voit, veuillez nous contacter :\r\n<ul>\r\n \t<li>par email <span style=\"color: #f5a610;\"><a style=\"color: #f5a610;\" href=\"mailto:privacy@trialys.com\">privacy@trialys.com<\/a><\/span> ; ou<\/li>\r\n \t<li>par t\u00e9l\u00e9phone:\r\nau Luxembourg: <a href=\"tel:+ 352 22 74 30 1\"><span style=\"color: #f5a610;\">+ 352 22 74 30 1<\/span><\/a>\r\n\u00e0 Bruxelles: <a href=\"tel:+ 32 2 896 51 70\"><span style=\"color: #f5a610;\">+ 32 2 896 51 70<\/span><\/a><\/li>\r\n<\/ul>\r\n\u200b\r\n\r\n* En Belgique, Trialys est une soci\u00e9t\u00e9 priv\u00e9e \u00e0 responsabilit\u00e9 limit\u00e9e \u00e0 finalit\u00e9 sociale (SRL) dont le si\u00e8ge social est situ\u00e9 \u00e0 1170 Bruxelles, Chauss\u00e9e de la Hulpe 166, inscrite aupr\u00e8s de la Banque Carrefour des Entreprises sous le num\u00e9ro 0634.578.255. Au Grand-Duch\u00e9 de Luxembourg, Trialys est une association de frais form\u00e9e entre Gerald Stevens, Alexandra Pardou, Laurent Mosar et Jerry Mosar.\r\n\r\n** Trialys travaille principalement avec des entreprises qui ne sont pas en tant que telles des personnes concern\u00e9es par le traitement de donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. Toutefois, des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel peuvent nous \u00eatre transmises dans le cadre de nos missions (par exemple, des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel concernant nos clients\u00a0ou des clients potentiels ou leurs responsables et membres de personnel ; des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel concernant des adversaires, des fournisseurs ou des acqu\u00e9reurs ou des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel concernant leurs responsables, conseillers juridiques ou membres du personnel). Si vous \u00eates une personne dont nous traitons les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel suite \u00e0 la prestation de nos Services, veuillez noter que nous traiterons diverses donn\u00e9es en fonction des services fournis.\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel est importante pour Trialys. 1. Quel est l\u2019objet du pr\u00e9sent avis de confidentialit\u00e9 ? 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